Entender o que é a discriminação será útil para todas as pessoas, porque esse fenômeno afeta diferentes camadas da população e dos grupos sociais. Conhecer os sinais de discriminação ajudará a evitar a violação da liberdade de expressão e escolha.
Discriminação - o que é isso?
Cada vez mais se pode ouvir a pergunta: o que significa discriminação? Este termo significa:
- violação deliberada dos direitos e liberdades do indivíduo;
- tratamento injusto do indivíduo;
- privação de escolha ou voz;
- viés;
- em alguns casos, a discriminação pode ser acompanhada de violência.
Essa atitude está relacionada ao fato de que toda a população pertence a diferentes grupos sociais - eles podem diferir em termos morais, físicos, financeiros ou de gênero. Seu status oferece uma oportunidade de formar uma certa atitude em relação a eles e, em alguns casos, privá-los dos privilégios disponíveis. A questão da discriminação existe há muito tempo, mas alguns de seus problemas ainda são fortemente percebidos pela sociedade.
As causas da discriminação
Ao mencionar o que é discriminação, você precisa entender as razões de sua ocorrência. Eles podem ser:
- experiência anterior sem sucesso;
- medo ou incompreensão de qualquer fator;
- egoísmo pessoal ou social;
- não coincidência de interesses, pontos de vista;
- desigualdade social, falta de oportunidades disponíveis devido a características financeiras ou políticas da região;
- diferença na aparência ou características do estado de saúde.
Discriminação do indivíduo pode se manifestar em várias esferas da sociedade. A maior prevalência é encontrada na vida familiar, na política e no local de trabalho. Para cada tipo de discriminação, pode haver razões individuais:
- Pode haver restrições na contratação devido às condições de trabalho, complexidade ou severidade da produção, horário de trabalho.
- Na família, as causas da discriminação podem ser a educação de crianças ou o serviço de limpeza.
Sinais de discriminação
Via de regra, o comportamento que restringe os direitos e a liberdade do indivíduo é considerado discriminação. Existem alguns sinais de discriminação:
- atitude preconceituosa;
- presença de insultos, comportamento grosseiro, humilhação e violência;
- recusa irracional de contratar, treinar e desenvolver habilidades profissionais;
- desrespeito à opinião de outros, visões religiosas, políticas e morais;
- exagero de suas próprias realizações em relação aos outros, depreciando as virtudes dos outros.
Tipos de discriminação
Um dos problemas mais prementes do mundo é a discriminação, e seus tipos podem ser os seguintes:
- Informal ou legalmente substanciado.
- Direto ou indireto.
- Pelo tipo de atividade e esfera de manifestação: no trabalho, na família, na vida política.
- Com base no grupo social ao qual se aplica:
- discriminação sexual, muitas vezes é chamado de gênero - baseado no gênero masculino ou feminino;
- racial - por pertencer a qualquer raça e cor da pele;
- nacional - dependendo da nacionalidade de uma pessoa;
- religioso - em relação a uma ou outra religião;
- idade, que se expressa em uma atitude preconceituosa em relação a pessoas de certa idade - incluindo crianças e idosos;
- violação dos direitos das pessoas com deficiência e pessoas com características de saúde e desenvolvimento.
Discriminação racial
Esse fenômeno afeta muitos grupos sociais da população e tem uma longa história. Desde as grandes descobertas geográficas do país, colônias e pessoas de outra raça foram restringidas em liberdade e direitos. O que é discriminação racial é a restrição total ou violação de pessoas devido a diferenças raciais e diferenças na cor da pele.
As contradições raciais podem levar a conflitos agudos. Ativistas na luta contra a discriminação com base no tema estão propondo a igualdade de pessoas, independentemente da sua cor da pele. Uma condição semelhante aplica-se a todas as esferas da sociedade:
- saúde;
- educação;
- disponibilidade de locais de trabalho;
- liberdade política e a possibilidade de votar.
Discriminação nacional
Para muitos países do mundo, a discriminação baseada na etnia é um problema muito agudo. Isto deve-se ao facto de um grande número de nacionalidades viver frequentemente no território de um país. Exemplos típicos de tais países podem ser a Federação Russa, os Estados Unidos, a Grã-Bretanha, a Espanha.
A discriminação nacional é expressa na violação da liberdade de grupos da população, que são representados em pequeno número ou têm suas peculiaridades de idioma, cultura e tradições. Para resolver este problema, é importante, dentro de um estado, equalizar todas as nações em direitos, garantir sua segurança e desenvolver um sistema de punição por violar os princípios da integridade do país e insultar certas nacionalidades.
Discriminação de gênero
A forma predominantemente generalizada de violação de direitos é a discriminação de gênero, e pode igualmente afetar homens e mulheres. A discriminação de gênero pode se manifestar nas seguintes questões:
- educação;
- emprego, desenvolvimento de carreira e diferenciação salarial;
- participação em eleições e na resolução de questões políticas ou sociais;
- resolução de problemas familiares, criação de filhos;
- assédio, violência, o uso de força física.
Limitar as ações de qualquer gênero é importante lembrar que nem sempre isso pode ser legítimo. Com tal raciocínio, deve-se partir do fato de que existem classes que são melhores para os homens ou para as mulheres. Existem restrições relacionadas às condições de trabalho, força física e função reprodutiva.
Discriminação etária
Restrições de idade podem frequentemente levar a discordância. Assim, a discriminação por idade manifesta-se na recusa em cooperar com pessoas não adequadas à idade e pode ser observada nas seguintes situações:
- ao contratar ou mudar uma posição;
- se necessário, segurança social e benefícios;
- ao selecionar uma equipe esportiva;
- com a limitação da idade para o casamento e o nascimento dos filhos.
A igualdade de todas as categorias de idade dos cidadãos não deve ser limitada:
- empregadores;
- políticos;
- preconceitos sociais;
- estereótipos.
Discriminação religiosa
Muitas vezes, a discriminação baseada na religião pode muito seriamente ofender os sentimentos dos crentes e prejudicar a psique. Consiste em desprezo, insulto, restrição da capacidade de seguir as tradições da igreja. Essa violação de direitos, em alguns casos, leva mesmo a conflitos armados.
Para evitar tais situações, é importante que as pessoas sejam tolerantes umas com as outras, respeitem os interesses de cada pessoa, mesmo que não estejam separadas. Às vezes, a intervenção do Estado, a imposição de responsabilidade criminal e mudanças na legislação do país em favor de uma certa orientação religiosa podem ser úteis.
Discriminação contra pessoas com deficiência
Muitas pessoas se perguntam o que é a discriminação das pessoas com deficiência e ela existe? A resposta para essa pergunta será positiva. A discriminação social considerada pode se manifestar da seguinte forma:
- ausência de um "ambiente acessível" - a passagem ou passagem em locais públicos para pessoas com deficiência;
- recusa irracional de se candidatar a um emprego;
- atitude ofensiva;
- não admissão à participação na vida social ou política;
- violação de direitos e liberdades na obtenção de benefícios sociais.
As manifestações desse tipo de comportamento são importantes para a inspeção pública, porque qualquer pessoa, independentemente de seu estado de saúde e de certo diagnóstico, tem seu próprio peso na sociedade. Em nenhum caso os direitos dos cidadãos devem ser violados apenas porque são "pessoas com deficiência".
Discriminação contra crianças
Infelizmente, o conceito de discriminação se estende às crianças, e as razões para essa atitude podem ser as mesmas que em adultos:
- linguagem;
- andar;
- nacionalidade e raça;
- aparência;
- a possibilidade de aprendizado e desenvolvimento;
- presença de doenças.
Discriminação pode ocorrer tanto de adultos como de crianças. É importante que esse fenômeno na infância seja percebido de forma mais trágica e dolorosa, e possa causar trauma psicológico. Para excluir tal fenômeno e suas conseqüências, é necessário manter contato com a criança, seus professores e educadores, em alguns casos, será útil se comunicar com os pais de seus amigos. É necessário participar na educação das crianças e inculcar nelas as normas tradicionais de moralidade e piedade.
Como lidar com a discriminação?
A luta contra a discriminação na maioria dos casos é reduzida à consecução dos seguintes objetivos:
- obter direitos e liberdades do indivíduo;
- realização da igualdade;
- exigência de ausência de preconceito;
- Exclusão de estereótipos e preconceitos.
A discriminação na família pode ser resolvida por acordo mútuo sobre a posição de liderança de um homem ou mulher, sobre alguns dos deveres de ambos, sobre a proibição da violência e do comportamento agressivo. A discriminação contra as mulheres não deve impedir seu emprego, exceto por condições de trabalho severas, atividade política, desenvolvimento profissional.
Existem muitos exemplos do que é discriminação. Independentemente dos aspectos negativos, existem pontos positivos em sua teoria. Assim, as regras de segurança industrial restringem o trabalho das mulheres em levantar objetos pesados ou condições de trabalho perigosas. Alguém chama isso de discriminação, e alguns a chamam de saúde e saúde reprodutiva.