Como escrever um currículo - regras e exemplos de resumos bem sucedidos

Um currículo é um dos principais componentes da procura de emprego necessária. É importante acertar, porque de acordo com o texto submetido, o empregador criará a primeira impressão de um funcionário em potencial e concluirá se é necessário agendar uma entrevista ou não.

Como escrever um currículo?

Muitas pessoas se referem a escrever um currículo de forma irresponsável e isso é um grande erro. Existem algumas dicas sobre como escrever um currículo corretamente para serem notadas:

  1. É importante especificar apenas as informações que correspondem à vaga selecionada.
  2. Imagine que um currículo seja uma ferramenta de marketing, porque os empregadores são compradores e o produto deve estar bem representado.
  3. Forneça informações claras, sem detalhes desnecessários.
  4. Use palavras-ações no texto, por exemplo, preparar, verificar, representar e assim por diante.
  5. Mesmo que o concorrente conheça muitos termos diferentes, você não precisa tentar inseri-los em cada frase, pois o texto deve ser lido com facilidade.
  6. Se possível, mostre o resumo por escrito da revisão para a pessoa competente.

Qualidades pessoais para um currículo

Os gerentes de pessoal asseguram que uma cláusula vazia sobre as qualidades pessoais de uma pessoa é um erro grave, porque muitas vezes ele é decisivo para tomar uma decisão. É importante para o empregador ver como o candidato se avalia independentemente. Existem várias recomendações sobre como escrever um currículo corretamente, isto é, um parágrafo sobre qualidades pessoais:

  1. Não há necessidade de especificar mais de cinco características.
  2. Não use frases templativas e sem sentido, uma vez que o objetivo principal é o interesse.
  3. Se uma pessoa não sabe o que escrever, você pode usar duas opções universais: capacidade de aprendizado perfeita e prontidão para trabalhar supernormes.
  4. O principal é atender a todas as qualidades declaradas.

Exemplo de qualidades pessoais para algumas postagens

Contador

atenção, estresse e responsabilidade

Secretário

alfabetização, fala e diligência bem faladas

Gerente de vendas

pensamento e atividade comunicativa, não-padrão

Chefe de

concentração, contato, capacidade de organizar e gerenciar pessoas

Qualidades comerciais para um currículo

Durante a preparação do currículo, deve ser lembrado que esta é uma proposta original de si mesmo, como um investimento no futuro para o desenvolvimento da empresa. Um currículo adequado deve necessariamente conter uma lista das qualidades profissionais do concorrente, pois deixa claro a eficácia de seu trabalho e o valor para a empresa. Dada a grande competição, boa educação e experiência profissional não são garantia de emprego. Existem dicas sobre como escrever um currículo e descrever as qualidades do negócio:

  1. Não escreva todas as qualidades conhecidas, porque levanta dúvidas sobre a veracidade da informação.
  2. Bastante 4-6 posições, e eles certamente precisarão ser demonstrados na entrevista.
  3. Se você quiser que o currículo seja notado, descarte as palavras-modelo e indique as informações de você mesmo.

Exemplo de qualidades comerciais para algumas postagens

Analistas, economistas, contadores e especialistas técnicos

atenção aos detalhes, previsão, capacidade de coletar e analisar informações, habilidades analíticas , precisão

Trabalho que envolve comunicação ativa com pessoas

comunicabilidade, fala letrada, resistência ao estresse, trabalho em equipe, polidez e ética

Conhecimento e habilidades no currículo

Muitos empregadores prestam atenção especial ao conhecimento do candidato, porque permitem que você entenda se precisa continuar a trabalhar com ele ou não. Para interessar o empregador, você precisa saber o que escrever no currículo sobre si mesmo.

  1. O texto não deve ser chato e esticado. Apresentar as informações de forma clara, concisa, dando uma resposta inequívoca.
  2. Apontar o conhecimento e as habilidades para o currículo que você realmente tem, porque mais cedo ou mais tarde eles terão que ser demonstrados.
  3. Não use frases abstrusas e termos, a informação deve ser declarada em linguagem simples.

Exemplo de conhecimento e habilidades para alguns posts

Contador

alto nível de propriedade 1C, habilidades de trabalhar com o livro de caixa, capacidade de fazer um inventário

O motorista

presença de direitos de uma determinada categoria, tempo de serviço, capacidade de trabalhar com documentos de viagem

Assistente de loja

os cursos e treinamentos passados, capacidade de trabalhar com caixa registradora, conhecimento sobre objetos de vendas

Fraquezas no currículo

Falar sobre suas deficiências não pode todos, mas para sua própria apresentação, terá que ser feito. De acordo com informações fornecidas por gerentes de RH, um grande número de pessoas comete erros ao descrever suas fraquezas. Para fazer um currículo para um trabalho corretamente, considere as seguintes recomendações:

  1. Você não precisa escrever uma lista enorme de seus pontos negativos, o suficiente para 2-3 posições.
  2. Para criar um currículo é bom, escreva sobre as deficiências que podem ser corrigidas trabalhando em si mesmo.
  3. Muitos chefes olham para os "pontos fracos" para entender a adequação, sinceridade e autocrítica do candidato.

Pontos fortes no currículo

Nesta coluna, os empregadores querem ver não qualidades comerciais, mas características positivas que distinguem o candidato de entre outros. Para aumentar suas chances de se qualificar para uma entrevista, é importante saber como escrever um currículo, considerando algumas das nuances:

  1. Seja sincero e não atribua a si mesmo habilidades inexistentes, porque o engano pode ser a causa do fracasso.
  2. Escolha 2-3 traços de caráter e escreva sobre cada um sobre a proposta. Por exemplo, sociável (ela estava envolvida em jornalismo e entrevistou pessoas diferentes, trabalhou na condução de entrevistas).
  3. É melhor descrever o par de qualidades de uma maneira mais original e detalhada do que oferecer uma lista banal.
  4. Descreva os pontos fortes de um currículo, concentrando-se nos requisitos do trabalho.

Principais habilidades no currículo

Recrutadores argumentam que, se o requerente, neste momento, escrever a lista usual de qualidades banais, então o risco de que o papel esteja no lixo pode aumentar significativamente. Para entender como fazer o currículo certo, você precisa saber a definição exata da habilidade, já que isso significa o tipo de atividade que é trazida para o automatismo.

  1. Ao concluir esta seção, pense no que pode ser útil na posição escolhida e porque sou adequado para este trabalho.
  2. A compilação do currículo implica a indicação de qualidades e hábitos profissionais (funcionais e gerenciais) pessoais.
  3. Forneça informações de forma específica e concisa. Por exemplo, muita experiência em comércio (10 anos de experiência e 5 deles - o chefe do departamento)

Realizações pessoais no currículo

Nesta seção, o candidato deve indicar suas próprias vantagens em comparação com outros candidatos. As realizações no resumo mostram que uma pessoa está pronta para alcançar resultados e desenvolver a empresa.

  1. Use ao descrever tal fórmula: "problema + ação = resultado".
  2. Especifique dados profissionais e pessoais, mas eles devem, pelo menos, de alguma forma contribuir para o trabalho.
  3. Evite frases comuns e escreva na linguagem do negócio e, especificamente, sem qualquer informação desnecessária.
  4. Descreva os eventos como um fato.

Objetivo no currículo

Aqui o solicitante mostra suas demandas, portanto é necessário indicar a posição ou vários que interessam. Se várias vagas são descritas, mas elas devem ser semelhantes em funcionalidade. Aqui você pode especificar o salário desejado.

  1. Criar um currículo envolve uma declaração clara e concisa de informações, portanto, essa seção não deve levar mais de duas a três linhas.
  2. Não escreva frases borradas, por exemplo, "Eu quero conseguir um emprego com um salário alto e uma boa perspectiva".

Mais informações no CV

Esta seção dá a chance de se descrever como profissional e interessar o empregador. Se não encher, isso pode significar que a pessoa não tem mais nada a dizer sobre si mesmo. Descobrir como escrever corretamente um currículo, vale a pena notar que não há regras estritas para o processamento desta seção. Aqui o candidato escreve o que não foi incluído em outras seções, mas é, em sua opinião, importante. Por favor, note que os dados adicionais não devem sobrecarregar o currículo. Existe uma lista aproximada do que escrever no CV sobre você:

Hobbies para currículos

Dada a grande competição no mercado de trabalho, os gerentes de RH prestam cada vez mais atenção às informações sobre como um candidato a emprego gasta seu tempo livre, já que isso pode dizer muito sobre sua personalidade. Idealmente, se os interesses pessoais corresponderem à posição escolhida, por exemplo, o designer gosta de fotografar e desenhar. Escreva para o currículo que puder sobre esses hobbies:

  1. Esportes que demonstram resistência, perseverança, perseverança e atividade. Quanto aos esportes radicais, eles indicam a disposição de uma pessoa assumir um risco justificado.
  2. As aulas criativas dizem que o candidato é criativo e talentoso.
  3. O amor da viagem mostra que uma pessoa pode planejar suas ações, é versátil e ativa.
Resumo da amostra